孫慶龍的投資部落格

【投資家短評】

 這則新聞的可靠性似乎有待商榷。

一來已被鴻海(2317)集團否認，二來根據文中公告：「新進工人就職三個月後接受考核，考核合格者標準工資每月至少人民幣2,000元（約新台幣9,430元），每月平均收入在2,500至3,000元左右。」，如果屬實，在河南建廠對鴻海似乎也沒有太大成本上的優勢。

【今日最大誌】

彭博資訊與路透報導，富士康科技集團打算在河南省鶴壁市新建一座可容納30萬人的工廠，並於當地招聘10萬名工人，但母公司鴻海集團否認有這項計畫。

報導也提到，鴻海集團將為新納入旗下的奇美電子在成都與武漢建廠，以避開華南地區節節上升的勞動成本，同時擴建現有在寧波、南京與佛山的工廠。

因應中國勞動合同法上路，且今年以來富士康深圳龍華廠區員工接連墜樓，鴻海董事長郭台銘順勢兩度調高員工每月基本工資，從900元人民幣調升至2,000元人民幣，總調幅達122%，在沿海掀起調薪潮，也促使台廠投資加速內移。

河南省鶴壁市政府25日在網站的人才勞動公告區，公布「關於富士康集團在鶴壁市招聘培訓員工的緊急通知」，公告指出，「富士康科技集團擬在我省投資建廠，企業規模30萬人。近期需要10萬名員工到富士康培訓，招聘員工經過培訓實習，可在本省建設好的富士康廠區工作。」

根據公告內容，新進工人的正常工作時間為每天八小時、每周五天；加班時間平時每日不超過三小時，每周至少休息一天；入職基本工資每月至少人民幣1,200元（約新台幣5,660元），每月平均綜合收入在人民幣1,600至2,300元左右。

此外，新進工人就職三個月後接受考核，考核合格者標準工資每月至少人民幣2,000元（約新台幣9,430元），每月平均收入在2,500至3,000元左右。

報導指出，鴻海集團發言系統昨天否認富士康有在河南大規模建廠的計畫，只表示已在河南已有一座小工廠，尚未有任何擴廠計畫。在公告上具名的鶴壁市政府的聯絡官員李施羽表示，自己尚未看過公告，無法提供任何資訊。

河南日報24日報導，富士康在全大陸的80萬名員工之中，有15.7萬名來自河南。河南是大陸人口第一大省，全省人口接近1億人。

報導還引述一位消息人士的話說，鴻海打算在大陸內陸省分為奇美電蓋新廠，可能意味該集團希望削減深圳生產基地的製造成本與薪資成本，因為內陸地區的薪資及生產成本均低於沿海省份，但沒有提到奇美電子的大陸新廠為模組廠或面板廠，投資金額也不得而知。

【2010/06/29 經濟日報】